Técnicas de entrevista

Objetivo General

Aplicar las técnicas de entrevistas como fuente de información primaria en la investigación de las necesidades de adiestramiento, la selección de personal, elaboración de perfiles de cargo, estudio de clima, separación del cargo y cualquier otro proceso de diagnóstico organizacional.

Duración

Tiempo completo: 16 horas

Contenido

Fundamentos básicos de la entrevista. Qué es una entrevista. Tipos.
Cómo diseñar una entrevista. Requisitos para aplicarla
Las técnicas de comunicación efectiva durante el proceso de entrevista.
1. Proceso de comunicación efectiva
2. lenguaje corporal
3. La asertividad
La clasificación de los entrevistados por su actitud
1. hostil
2. tímido
3. cooperador
4. retraído
El entrevistador en la formulación de preguntas. Tipos de preguntas. Cómo codificar y analizar las preguntas
La construcción de cuestionarios para crear la guía de entrevista. Tipos de cuestionarios. Importancia de la redacción y estilo en la redacción de la guía de entrevista.
Técnicas para entrevistar.
Los valores éticos y morales en el proceso de la entrevista.

Testimonios

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    La gente es la esencia que mueve nuestra organización, Training Consultores a escuchado nuestras necesidades en este tema y ha dado respuestas efectivas. Ayudándonos a sacar lo mejor de nuestro mejor recurso… Nuestra gente!

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    Con el apoyo de Search las decisiones de selección las hacemos sobre bases objetivas y profesionales, en lugar de tener que confiar en nuestra intuición. Todas las predicciones sobre el desempeño futuro de los talentos, preparadas por Search, resultaron ser rigurosamente acertadas.

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    Somos clientes de SEARCH, C.A. hace aproximadamente tres años, tiempo durante el cual hemos recibido un asesoramiento en el cumplimiento de la Ley Orgánica en Ciencia, Tecnología e Innovación (LOCTI), obteniendo siempre respuestas oportunas y acertadas, permitiéndonos de esta forma cumplir con la inscripción en el portal del ministerio, elaborar y ejecutar los proyectos y declararlos en la fecha requerida, lo que nos permite invertir en tecnología, dar respuestas a nuestros clientes y ser más competitivos en el mercado asegurador.

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    La empresa identificando los beneficios que ha obtenido, a lo largo de estos años, con el apoyo recibido de Search ha ampliado este servicio al proceso de reclutamiento y selección de personal para el cargo de pasantía. Adicionalmente, hemos recibido asesorías y adiestramiento específico para mejorar nuestro proceso de entrevistas de selección basadas en nuestro modelo de competencias.

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    En conjunto con Search, hemos logrado mejorar nuestro proceso de reclutamiento alcanzando un alto grado de asertividad y efectividad ante las necesidades planteadas por la empresa en determinados momentos y circunstancias; basando el proceso de selección en el modelo de competencias que actualmente se maneja.

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    Mi experiencia, o, de seguro, hablando en plural, como experiencia de todos los empleados de Venequip Agro ha sido excelente con Training Consultores ya que nos han llenado espiritual y profesionalmente como personas.. dejándonos una enseñanza linda e inolvidable, donde nos recordaron que hay algo muy importante lo cual no podemos dejar pasar… Valor y respeto como seres humanos.

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    Training Consultores es una empresa didáctica muy responsable y seria. Todos aquellos trabajadores de nuestra empresa, Inversiones Milazzo, que tuvieron la oportunidad de recibir entrenamiento con Marianela Barbieri se encuentran altamente satisfechos con el aprendizaje adquirido y no solo esto sino que han tenido la oportunidad de aplicarlo en sus actividades diarias.

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    La experiencia con Training Consultores ha sido excelente. Tienen una facilidad increíble para transmitir conocimientos que se aplican desde el ámbito personal hasta el laboral, además de estar actualizados y aplicados a la realidad que se esta viviendo, permitiendo así que cada uno de los que tenemos la oportunidad de asistir a un curso facilitado por ustedes, podamos desarrollar nuestras propias fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas en nuestro actuar y pensar, ya que todo adiestramiento debe empezar desde cada uno de nosotros como persona para poderlo aplicar a un cargo laboral.

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    La verdad tengo 17 años en la banca , he pasado por tres bancos, y este fue uno de los pocos curso en donde me sentí a gusto, donde el equipo de facilitadores de Training Consultores, se propuso una meta y la logró, hacerse entender no es tan solo una cualidad, es una herramienta que se configura y aun mas debe ser ejecutada apropiadamente por el facilitador

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    La empresa Training Consultores, brinda un servicio de apoyo excelente, en cuanto a asesoría y adiestramiento se refiere, con atención personalizada, presentando información oportuna, adecuada, actualizada, que enriquece los conocimientos de los participantes postulado en cada actividad. Tenemos aproximadamente 12 años trabajado con Training Consultores, tiempo y prueba suficiente, para poder dar referencia de su excelente trabajo.